江西农业大学 未上传单位营业执照 未上传单位营业执照
  • 单位行业:教育/培训/院校
  • 单位性质:高等院校
  • 单位规模:1000人以上
  • 所在地区:南昌市
            江西农业大学高层次人才招聘公告
一、单位简介
   江西农业大学是一所以农为优势、以生物技术为特色、多学科协调发展的多科性大学;具有博士学位授予权;是我国首批具有学士学位、硕士学位授予权单位之一;是江西省最早开展研究生教育的高校;是农业部与江西省人民政府共建高校,是国家林业局与江西省人民政府共建高校;国家“中西部高校基础能力建设工程”高校。现学校面向海内外诚聘各类英才,欢迎有志之士应聘来校工作。
二、招聘计划:见职位发布
三、福利待遇
(一)第一层次(杰出人才)
A类:中国科学院院士;中国工程院院士;中国社会科学院学部委员;国家“特支计划(万人计划)”杰出人才;海外著名学术机构外籍院士等。
引才待遇:提供必要的科研平台;一次性发放安家费100万元;提供四室两厅住房一套或享受人才住房补贴80万元;提供科研启动金1000-2000万元;年薪不低于100万元(人民币,下同);妥善解决配偶工作。
B类:国家级重大创新团队项目牵头人、国家级重点科研平台负责人、国家一流学科(重点学科)带头人;国家级科研重大项目主持人;国家级重大人才项目获得者(如国家“千人计划”长期项目获得者);海外著名大学(研究机构)终身教授(研究员);教育部“长江学者奖励计划”特聘教授;国家“杰出青年科学基金”获得者等相应层次者。
  引才待遇:提供必要的科研平台;一次性发放安家费60-80万元;提供四室两厅住房一套或享受人才住房补贴60-80万;提供科研启动金300-1000万元;年薪45-80万元;妥善解决配偶工作。
(二)第二层次(领军人才)
     A类:国家级重点创新团队牵头人、国家“特支计划(万人计划)”领军人才或获得国际公认重大成就的知名学者等相应层次者,年龄一般在55周岁以下。
引才待遇:一次性发放安家费20-30万元;提供四室两厅住房一套或享受人才住房补贴40-60万元;自然科学类提供科研启动金100-150万元,人文社科类提供科研启动金50-100万元;年薪35-45万元;妥善解决配偶工作,无需解决的一次性发放生活补贴6万元。
    B类:国家级重点人才项目获得者(如国家“青年千人计划”入选者;国家“特支计划(万人计划)”青年拔尖人才;科技部创新人才推进计划中青年科技创新领军人才;国家自然科学基金优秀青年科学基金项目获得者;教育部“青年长江学者奖励计划”入选者;中国科学院“百人计划”人选;教育部“新世纪优秀人才支持计划”入选者;教育部“高校青年教师奖”获得者);“井冈学者”等省级领军人才工程入选;符合学校“梅岭学者”和“首席教授”条件者;或在学科领域公认的优秀人才等相应层次者,年龄一般在45周岁以下。
引才待遇:一次性发放安家费10-20万元;提供四室两厅住房一套或享受人才住房补贴40万元;自然科学类提供科研启动金50-100万元,人文社科类提供科研启动金20-40万元;年薪30-35万元;配偶具有博士学历学位的,可随调或接收;配偶具有硕士学历学位或副高及以上职称的,可以按照人事代理方式安置工作。 
(三)第三层次(优秀人才)
1.海外知名院校优秀博士:一次性发放安家费8万元;提供过渡房;享受人才住房补贴30万元;自然科学类提供科研启动金30万元,社会科学类提供科研启动金20万元;配偶具有博士学历学位的,可随调或接收。
2.急需紧缺专业博士(会计学、土木工程、英语、计算机科与技术、茶学):一次性发放安家费5万元;提供过渡房;享受人才住房补贴25万元。自然科学类提供科研启动金30万元,社会科学类提供科研启动金20万元;配偶具有博士学历学位的,可随调或接收。
3.优秀博士:一次性发放安家费3万元;提供过渡房;享受人才住房补贴20万元;自然科学类提供科研启动金15万元,社会科学类提供科研启动金12万元;配偶具有博士学历学位的,可协商解决工作。
4、学校还出台了青年教授、青年副教授、校聘教授、校聘副教授和首席教授、未来之星、梅岭学者等一系列人才岗位。 
5、硕士研究生实行人事代理,编制外管理。
四、投递简历方式
为了确保您方便、快捷的成功应聘我校发布的教学岗、科研岗岗位,请您务必按照以下要求进行投送简历:
1、邮件主题请注明:毕业院校、姓名学历、所学专业,例如:中国农业大学+张某某博士+所学专业
2、电子简历必须用WORD文档以附件形式发送,WORD文档标题要求同上;例如:北京外国语大学+刘某某博士+英语专业
3、需将简历、报名登记表等材料请以WORD文档并以附件形式发送至人事处邮箱rsc0791@163.com
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